Por G. Adolfo Ruiz J.

México, Distrito Federal a 27 de marzo de 2015.-Avon, la Compañía para la mujer y comprometida con ellas, realizó en el marco del Mes Internacional de la Mujer, que se efectúa durante el mes de Marzo, llevó a cabo su primera mesa de diálogo, donde mujeres líderes en diferentes ámbitos del quehacer humano se dieron cita.  

Fueron siete mujeres líderes en su ramo reunidas con el objetivo de conocer sus vivencias y puntos de vista desde su experiencia en temas de empoderamiento, independencia económica y balance entre la vida personal-profesional de la mujer.

Cada una expresó cual ha sido su rol en el área profesional, así como el de amas de casa y como lograr vincular estos dos roles las cuales coincidieron que no es sencillo pero  tienen  más responsabilidad en los pagos, tratan de estar más tiempo con la familia, logran independizarse cuando hay oportunidad.

En la participación cada una de las invitadas comentaron como han vivido el empoderamiento de diferente manera; Celina del Villar;  conductora, modelo y maratonista dijo, “Lo primero que me empodera como mujer y me siento orgullosa es ser ama de casa, a pesar de que muchos no lo ven así, nuestra labor es igual de importante que otras actividades que pueda realizar cualquier mujer” finalizó invitando a todas las mujeres a sentirse orgullosas por ser amas de casa.

Por su parte Verónica del Castillo; conductora, escritora, periodista y conferencista; mencionó: “Este mundo no va a cambiar si las mujeres no ayudamos a otras mujeres, el poder no te lo da un hombre, el poder te lo da otra mujer, la mujer es poderosa” la conductora vive el empoderamiento a través de su trabajo al entrevistar a mujeres de otras regiones y entender por lo que están pasando.

Al respecto la Dra. Irma Aguirre Pérez; Subdirectora de Cambio Cultural del Instituto Nacional de las Mujeres expresó: “El empoderamiento lo veo como una práctica cotidiana, como un laboratorio del día a día, en el cual puedo marcar la pauta para hacer un cambio” La educación es primordial para un empoderamiento, el  invertir la liberó y la hizo sentir orgullosa. En México, el 49.7% de la matrícula a nivel licenciatura está formada por mujeres.

La Dra. Cynthia Villareal; Directora del Centro de Cáncer de Mama del Tecnológico de Monterrey e Investigadora del Instituto Nacional de Cancerología señaló, quienes juegan un doble rol en la sociedad como jefas de familia y mujeres trabajadoras, el empoderamiento es ajustar actividades, yo lo hice en dos ámbitos de mi vida, ser médico y jefa de familia y me siento orgullosa a pesar de todos esos tabúes. Hoy en día en el país el 25% de los hogares mexicanos tienen como jefa de familia a una mujer, publicado por  INEGI (censo del 2010).

Nelly Arellano; Gerente Sr. de Gestión de Talento Avon para el Grupo de Mercados del Norte de Latinoamérica puntualizó “La fórmula es entender que el empoderamiento es la capacidad de decidir y actuar”. Avon es la marca que más lo promueve con el crecimiento y  desarrollo personal de las mujeres en el mundo, por ello a través de su esquema de negocio brinda la oportunidad de alcanzar la total libertad económica y el balance  entre la vida personal y profesional.

Jennifer Nacif Berman;  especialista en Relaciones Humanas; Celina del Villar, expresó; “El reto que tienen las mujeres en la sociedad es hacer equipo, “Somos diferentes hombres y mujeres, debemos no competir porque no vamos a llegar a nada”, hacen falta más fuentes de trabajo, hace 50 años que empezamos a cambiar nuestros roles, ahora no queremos estar adelante ni atrás de los hombres, sino estar en igualdad”.

Quetzalli Alvarado; Árbitra Internacional Mexicana., concluyó; "A mi enseñaron que podía lograr todo lo que yo quisiera, a pesar que tengo una profesión para “hombres”, me he desarrollado en el deporte uy me siento orgullosa”.

Anel Suárez Gómez; Gerente de Responsabilidad Social de Avon, informó: “Es importante señalar que del 31% de los hogares mexicanos, las mujeres son las principales perceptoras del ingreso económico. El 88.1% de estos son de procedencia directa y el 11.9% por transferencias, datos del CONEVAL. El INEGI en su Encuesta Nacional del Uso del Tiempo, encontró que el 12.5% horas semanales dedican en promedio a las actividades de apoyo y cuidado a familiares las mujeres”.

Al término de la plática, todas las panelistas llegaron a siete principales conclusiones sobre el tema: 1. Toda mujer debe tener claros sus objetivos y priorizar sus actividades. 2. En el ámbito familiar se deben democratizar las labores y que todos los integrantes de la casa se involucren en las actividades del día a día. 3. Dedicarse tiempo a una misma. 4. Ajustarse a las oportunidades, para tener un balance entre lo personal, laboral y familiar. 5. Reconocer y aceptar que tenemos derecho a equivocarnos. 6 Creer en ti misma. 7 Educación emocional.

Sin lugar a dudas estas conclusiones podrán encaminar a las mujeres mexicanas a empoderarse en todos sus roles y actividades, concluyeron las líderes y exitosas mujeres..